Je start samen met andere trainees die net als jij nieuwsgierig zijn naar het vak. Samen duiken jullie in de wereld van loonstroken, cao’s, fiscale regels en slimme software. Je leert vooral door te doen. Vanaf dag één werk je mee op de werkvloer, beantwoord je vragen en help je klanten met hun salariszaken. Onder begeleiding van ervaren collega’s groei je snel uit tot een professional.
Salarisadministratie is meer dan cijfers, het is de motor achter elk bedrijf. En daarin speel jij een onmisbare rol. Jij zorgt dat alles klopt en dat klanten op je kunnen rekenen. Geen droge theorie, maar verantwoordelijkheid en volop kansen om te groeien. Wij geloven in jouw talent en begeleiden je stap voor stap!
Benieuwd hoe jouw traineeship eruitziet?
Jaar 1 - De basis leggen
Je start met een leerjaar waarin je alles leert over het fundament van salarisadministratie. Samen met andere trainees volg je de opleiding Praktijkdiploma Loonadministratie (PDL) met modules over arbeidsrecht, loonheffingen en communicatie. Daarnaast krijg je trainingen in Excel en Nmbrs (het salarispakket) en werk je direct mee aan echte klantvragen. Je wordt hierbij begeleid door een persoonlijke buddy.
Jaar 2 - Verantwoordelijkheid & verdieping
In het tweede jaar bouw je voort op je basis en neem je steeds meer verantwoordelijkheid. Je voert zelfstandig salarisverwerkingen uit en werkt actief mee aan het soepel laten verlopen van de administratie bij uiteenlopende klanten. Je groeit vakinhoudelijk en persoonlijk door verdiepende trainingen en intervisie. Dit is het jaar waarin je voelt hoe jouw werk impact maakt.
Na het traineeship – jouw volgende stap
In het derde jaar kies je jouw eigen richting. Of je nu doorgroeit als medior salarisadministrateur, salarisadviseur, HR-adviseur, loonheffingen-specialist of casemanager verzuim: bij Bentacera kan het allemaal. We denken met je mee, stemmen je ontwikkeling af op jouw ambities en zorgen voor passende begeleiding.
Reageren op deze vacature kan tot vrijdag 18 juli, daarna hoor je snel of wij je uitnodigen voor een gesprek. Vrijdag 25 juli hebben wij gereserveerd in onze agenda's voor de kennismakingsgesprekken. Een eventueel vervolggesprek zal plaatsvinden op dinsdag 29 juli. Het zou fijn zijn wanneer ook jij hier alvast rekening mee kunt houden.
Wij, en derde partijen, maken op onze website gebruik van cookies. Wij gebruiken cookies om ervoor te zorgen dat onze website goed functioneert, om jouw voorkeuren op te slaan, om inzicht te verkrijgen in bezoekersgedrag, maar ook voor marketing en social media doeleinden (laten zien van gepersonaliseerde advertenties). Door op ‘Accepteren’ te klikken, ga je akkoord met het gebruik van alle cookies. In onze Cookieverklaring kun je meer lezen over de cookies die wij gebruiken en kun je jouw voorkeuren opslaan of wijzigen. Door ‘Weigeren’ te klikken ga je alleen akkoord met het gebruik van functionele cookies.